Dvajset vodilnih uslužbencev javnih lekarn si je v letu 2014 dodelilo skoraj 260 tisoč evrov bruto dodatka za delovno uspešnost

Poslanka SDS Nada Brinovšek je na ministrico za zdravje Milojko Kolar Celarc in ministra za javno upravo Borisa Koprivnikarja naslovila pisno poslansko vprašanje v zvezi z višino dodatka za delovno uspešnost.

Celotno poslansko vprašanje objavljamo v nadaljevanju.

Spoštovana ministra!

Po objavljenih podatkih v medijih je bila v letu 2014 rekorderka po višini dodatka za delovno uspešnost direktorica lekarne Mozirje Rosita Aubreht. Poleg redne plače je javna uslužbenka prejela še dobrih 20. 800 evro  bruto dodatka za delovno uspešnost.

Po eni strani želi država zaradi negativnih zdravstvenih učinkov prepovedati pospeševanje prodaje zdravil v lekarnah, po drugi strani pa zaposlene za takšno početje nagrajuje z visokimi dodatki k plačam.

Med dvajsetimi javnimi uslužbenci na vodstvenih položajih z najvišjim dodatkom za delovno uspešnost je kar deset lekarnarjev. Analiza podatkov ministrstva za javno upravo pa še pokaže, da si je dvajset najbolj uspešnih vodilnih uslužbencev javnih lekarn le v letu 2014 med seboj razdelilo skoraj 260 tisoč evrov bruto dodatka za delovno uspešnost.

Zato vaju sprašujem:

1. Kako pojasnjujete tako veliko število lekarnarjev z dodatkom za delovno uspešnost in visoke višine dodatkov? Ali so pri svojem delu uspešnejši kot ostali javni sektor?
2. Kako lahko definirate uspešnost delovanja lekarne?
3. Ali menita, da je merilo za delovno uspešnost lahko prodaja zdravil brez recepta? Ministrstvo namreč želi po eni strani s spremembo zakonodaje in opozarjanjem nacionalnega inštituta za javno zdravje omejiti nepotrebno porabo zdravil, po drugi strani pa lekarnarje za pospeševanje prodaje denarno nagrajuje.
4. Ali lahko od ministrstva za zdravje morda pričakujemo spremembo pravilnika, ki zaposlene v lekarnah nagrajuje glede na količino prodanih zdravil in ostalih zdravstvenih pripomočkov brez recepta?

Odgovor ministrice.

Odgovor ministra.